Allianz Türkiye, çalışan deneyimini geliştirmeye yönelik İnsan ve Kültür uygulamalarıyla uluslararası alanda önemli bir başarıya imza attı. Şirket, Brandon Hall Group Excellence Awards 2025’te iki farklı kategoride altın ödülün sahibi oldu.
Allianz Türkiye, çalışan memnuniyeti ve yetenek yönetimi alanındaki yenilikçi uygulamalarıyla uluslararası arenada ödüller kazanmaya devam ediyor. İnsan kaynakları alanında dünyanın önemli ödülleri arasında gösterilen Brandon Hall Group Excellence Awards 2025’te iki kategoride altın ödül alan şirket, çalışan odaklı yaklaşımının küresel ölçekte de tescillendiğini duyurdu.
Brandon Hall Group’un 30 yılı aşkın süredir düzenlediği ve Öğrenme-Gelişim, Yetenek Yönetimi, Liderlik Programları gibi alanlarda en başarılı uygulamaları ödüllendirdiği HCM Excellence Awards 2025 kapsamında Allianz Türkiye, “Best Employee Engagement” kategorisinde çalışan bağlılığı stratejisiyle; “Best Unique or Innovative Talent Management Program” kategorisinde ise Allianz Discovery Program (ADP) ile altın ödül kazandı.
“Çalışanlarımız bizim en büyük gücümüz”
Allianz Türkiye İnsan ve Kültür Genel Müdür Yardımcısı İlkay Özel, elde edilen başarıya ilişkin şunları söyledi: “Allianz Türkiye olarak en önemli kaynağımızın çalışanlarımız olduğunun farkındayız. Bu nedenle onların mutluluğunu, refahını ve bağlılığını artıracak kapsayıcı adımlar atıyoruz. Fiziksel ve zihinsel sağlıklarını koruyacak, iş-özel hayat dengelerini destekleyecek bir iş ortamı oluşturmayı önceliğimiz haline getirdik. 10 yıl önce başlattığımız Allianz Discovery Programı ile de yüksek potansiyele sahip çalışanlarımızın gelişimini destekliyor, motivasyonlarını güçlendiriyoruz. Bu çabaların uluslararası ödüllerle takdir edilmesi bizi hem gururlandırıyor hem de geleceğe yönelik çalışmalarımız için daha da motive ediyor. Bu başarı, tüm çalışma arkadaşlarımızla birlikte oluşturduğumuz güçlü kurum kültürünün bir yansımasıdır.”
